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在黄海之滨的烟台,山东工商学院(简称"山商")的校园里,涌动着青春与理想交织的浪潮。这里的学生以"明德立信"为魂,而学生处际颖主任则是这艘青春航船的掌舵人——她既是严格的管理者,亦是温暖的引路人。本文将带您深入探索山商学子的独特气质与际颖主任的治学智慧,揭开这座滨海学府的人文密码。
际颖主任常言:"教育是点燃火种,而非填满容器。"她推行的"三阶育人体系"将规则约束(如课堂手机袋制度)、心理关怀(24小时树洞信箱)和创新实践(校企双导师制)有机结合。
2024年春季学期,她主导的"晨光计划"让78%的参与学生养成了晨读习惯。这种刚柔并济的风格,使得山商连续三年获评"山东省高校学生管理示范单位"。
学生眼中的她"像海边的灯塔",既有不妥协的底线原则,又有深夜为考研学生送姜茶的身影。这种独特的人格魅力,塑造了山商"规矩中见自由"的校园生态。
山商学子以"商科+实践"的复合能力著称。在际颖主任推动下,学校构建了"三维能力模型":专业素养(ACCA实验班)、社会责任(蓝丝带海岸保护队)、创新创业(年孵化50+学生项目)。
典型案例是2023级国贸专业王磊,在校期间通过学校"企业家导师库"获得天使投资,其创立的跨境电商平台现已服务300余家胶东中小企业。
这种"课堂学理论、实验室练技能、企业验真知"的培养模式,使山商毕业生就业竞争力指数连续五年居省内同类型高校前列。
面对Z世代学生的心理特征,际颖主任创新建立"彩虹心理干预机制":红色预警(危机干预专家驻校)、橙色帮扶(朋辈辅导员制度)、金色发展(正念训练工作坊)。
令人动容的是2024年冬天的"解忧杂货铺"活动,学生们匿名写下的467封烦恼信,最终由际颖主任带领团队逐封手写回复,此事被《中国教育报》专题报道。
这种"用心灵触碰心灵"的工作方式,使山商心理危机事件发生率同比下降62%,成为省高校心理健康教育标杆。

将烟台的海韵山魂化入育人体系"是际颖主任的文化主张。她主导的"山海文化节"包含三大品牌:开海节非遗传承、昆嵛山生态研学、胶东红色故事会。
2025年毕业季的"写给大海的毕业诗"活动,收集到213首学生原创诗歌,最终镌刻在滨海校区的文化墙上。这种地域文化与大学精神的融合,塑造了山商人"豪爽不失细腻"的独特气质。
数据显示,山商校友捐赠率连续三年增长40%,印证了学生对母校文化的深度认同。
际颖主任力推的"智慧学工"系统已实现四大突破:AI学业预警(准确率91%)、区块链诚信档案、VR职业体验舱、元宇宙班会系统。

2024年上线的"山商通"APP整合了63项服务,最受欢迎的是"智能实习匹配"功能,已帮助892名学生精准对接心仪企业。
这种科技赋能教育的实践,使山商入选教育部"未来校园"试点单位,相关经验在全国高校思政工作会议上作典型发言。
在际颖主任倡导下,山商形成了"服务胶东经济圈"的办学特色。其"金桥工程"包含:中小企业法律义诊(年服务200家)、乡村振兴直播学院(培训430名新农人)、碳中和校园先行计划。

2025年暑期,会计专业学生团队为长岛渔村设计的"海产品溯源系统",成功帮助当地企业获得欧盟出口认证。这种"用专业知识反哺社会"的理念,完美诠释了当代商科教育的真谛。
山商学子如浪花奔涌向前,际颖主任似礁石默默托举。在这所山海之间的学府,严谨的商科训练与温暖的人文关怀共生共长。当清晨的海风拂过"明德立信"的校训石,我们看见的不仅是知识的传递,更是一场关于青春成长的美丽邂逅——这或许就是高等教育的本质:让每个年轻的生命,都能找到属于自己的那片海。
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本文标题:山商学生;山商学生处主任际颖的介绍;本文链接:https://ywyongle.com/dszhis/409361.html。